Gesundheits- und Krankenpflegeassistent/in

mind. 17 €/Std. brutto
30 Urlaubstage
max. 30 h/Woche
Zulagen

Warum zu Felten?

Urlaubsplanung

Urlaub bedeutet bei uns auch wirklich Urlaub. Du brauchst spontan einen Tag frei oder möchtest deine 30 Urlaubstage direkt am Stück verplanen? Bei uns ist das kein Problem.

Ansprechperson

Für uns bist du nicht bloß eine Personalnummer. Deine persönliche Ansprechperson in deiner Niederlassung ist stets bereit, dir bei Problemen unter die Arme zu greifen und dich optimal zu unterstützen.

Flexibilität

25 oder 30 Wochenstunden? Du entscheidest!

Einsatznähe

Keine weiten Anfahrtswege – versprochen! Ob du in Köln oder Kempen wohnst, ob in Düsseldorf oder Delbrück: Du arbeitest immer im Umkreis von rund 30 km deines Wohnortes entfernt. Dazu zahlen wir dir eine Fahrtkostenpauschale oder eine Monatsfahrkarte.

Als Gesundheits- und Krankenpflegeassistent/in bei Felten

Als Gesundheits- und KrankenpflegeassistentIn hilfst du Gesundheits- und KrankenpflegerInnen bei der Patientenpflege, betreust Therapien und unterstützt bei der Organisation. Willst du diese Pflegeassistenzleistungen in örtlichen Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen übernehmen? Dann melde dich gerne bei felten.

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Du möchtest wissen, welches Gehalt dich als Gesundheits- und KrankenpflegeassistentIn erwartet? Wir zahlen dir einen fairen Verdienst, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Dein Stundenlohn als Gesundheits- und KrankenpflegeassistentIn liegt bei mind. 17 €/Std. – je Berufserfahrung und Flexibilität. Die Zuschläge für Gesundheits- und KrankenpflegeassistentInnen für Nachtdienste und Samstagsarbeit (jeweils 25 Prozent) sowie Sonntagsdienste (50 Prozent) und Feiertagsarbeit (100 Prozent) stocken dein Gehalt deutlich auf.

Du fragst dich, ob wir Anforderungen wie ein Mindestmaß an Berufserfahrung oder eine Altersgrenze haben? Nein, da können wir dich beruhigen. Unsere Stellenangebote für Gesundheits- und KrankenpflegeassistentInnen richten sich auch an Pflegekräfte, die ihre Ausbildung gerade erst abgeschlossen haben. Wichtig ist, dass du als Teil- oder Vollzeitpflegekraft einsteigen willst. Wenn du diesen Punkt erfüllst, kannst du als Gesundheits- und KrankenpflegeassistentIn bei uns anfangen. Hast du weitere Fragen dazu, wann und wie man bei uns arbeiten kann? Unsere FAQ verraten dir alles, was du wissen musst.

Jasmin

Gesundheits- und Krankenpflegeassistentin

Es sind die Kleinigkeiten, die glücklich machen

Jasmin kam auf Empfehlung einer unserer Mitarbeiterinnen zu uns – und hat es noch keine Sekunde bereut. Dass wir auf unsere Feltis eingehen und eine flexible Dienstplangestaltung bieten, ist natürlich schön. Das Tollste aber für Jasmin: die Gummibärchen in der Abrechnung! 🙂 Dafür beschenkt sie uns jeden Tag mit ihrem strahlenden Lächeln – ein Lächeln, das wir uns mittlerweile schon für so manches Werbevideo geborgt haben.

Jasmin

Gesundheits- und Krankenpflegeassistentin

Nathan

Pflegehelfer

Nathan

Pflegehelfer

„Gut. Flexibel. Angenehm.“

So beschreibt Pflegehelfer Nathan seine Erfahrungen bei uns. Im Verlauf eines Umzugs hat Nathan sich spontan bei uns beworben und prompt am nächsten Tag seinen Arbeitsvertrag unterschrieben. Besonders überrascht hat ihn das herzliche Miteinander innerhalb der Niederlassung und die Tatsache, dass Überstunden bei uns so weit wie möglich vermieden werden. Auch die Flexibilität und Unterstützung, die ihm bei der Dienstplangestaltung, bei der Urlaubsplanung oder einem Einsatz, der nicht so läuft, wie es sollte, entgegengebracht werden, haben bei Nathan einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Gesundheits- und Krankenpflegeassistent/in im Familienunternehmen

Bei felten schauen und achten wir aufeinander. Das bedeutet, dass du als Gesundheits- und KrankenpflegeassistentIn ein gutes Gehalt bekommst und deine Schichten individuell bestimmen kannst. Deinen Arbeitsweg halten wir kurz, sodass dein Einsatzort rund 30 Kilometer von deinem Wohnort entfernt liegt. Zudem gibt es als Benefit eine Monatsfahrkarte oder einen Fahrtkostenzuschuss. Gehen deine Kinder noch nicht zur Schule? Dann beteiligen wir uns gerne an den Kosten für die Kinderbetreuung.

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Wenn du etwas auf dem Herzen hast, hilft dir deine persönliche Ansprechperson in deiner felten-Niederlassung gerne weiter. Bei unseren Events wie dem traditionellem Weihnachtsbaumschlagen, unserem Familientag und den feltenpäuschen geht es locker und lustig zu.

Du hast Ambitionen und möchtest dich weiterbilden? Gerne ermöglichen wir dir fachspezifische Weiterbildungen, wenn du bereits einige Zeit bei uns bist. Erfahre auch hierzu mehr in unseren FAQ.

Felten in Zahlen

Pflegekräfte im Einsatz
über 0
in Familienhand
seit 0 Jahren
Standorten für dich vor Ort
mit 0
verteilte Bonbons pro Jahr
über 0 g

Gesundheits- und Krankenpflegeassistent/in und Zeitarbeit

Die Zeitarbeit als Gesundheits- und KrankenpflegeassistentIn bei felten ist eine großartige Chance für dich, wenn du Lust auf unterschiedliche Einsatzorte hast und erst einmal in verschiedenen Bereichen Berufserfahrung sammeln willst. Deine Schichten und Dienstzeiten kannst du flexibler planen und damit besser mit deinem Privatleben vereinbaren. Auch der Verdienst für Gesundheits- und KrankenpflegeassistentInnen fällt in der Zeitarbeit höher aus als bei einer herkömmlichen Festanstellung.

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Für dich sind das gute Gründe, um uns näher kennenzulernen und über eine Bewerbung nachzudenken? Das freut uns. Gerne sprechen wir persönlich mit dir über deine Einsatzmöglichkeiten als Gesundheits- und KrankenpflegeassistentIn – ruf uns an oder schreib uns!

Interessiert? Lern uns kennen!

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Bei uns bekommst du folgende Zuschläge: 100 % an Feiertagen (steuerfrei), 50 % an Sonntagen (steuerfrei), 25 % nachts (steuerfrei) und 25 % an Samstagen (versteuert).

Die Stundenlöhne geben wir immer in brutto da, da sich die Nettobezüge nach Steuerklassen, Anzahl der Kinder und weiteren Faktoren richten, die uns bei BewerberInnen und InteressentInnen natürlich noch nicht direkt vorliegen. Gerne rechnen unsere BewerbermanagerInnen mit Dir gemeinsam Deinen möglichen Lohn durch. Mit einem Online-Brutto-Netto-Rechner hast Du die Möglichkeit, Dein ungefähres Netto-Einkommen auch selbst […]

Unterschiedliche Stundenlöhne ergeben sich unter anderem dadurch, dass wir in Regionen mit höheren Lebenshaltungskosten entsprechend höhere Löhne zahlen. Zudem richtet sich Dein Lohn stets nach der von Dir ausgeübten Tätigkeit. Wenn Du beispielsweise trotz Fachqualifikation als PflegehelferIn arbeiten möchtest, erhältst Du von uns entsprechende Einsätze und wirst auch entsprechend vergütet.

Ja, wenn man zusätzlich die Behandlungspflege LG1 & LG2 sowie ein praxisbezogenes Praktikum absolviert hat. Ohne diese Zusatzausbildung kann man ebenfalls in der Ambulanten Pflege eingesetzt werden, darf dann aber keine Behandlungspflege machen.

Deine Einsatzorte liegen meist in einem Radius von circa 30 km um Deinen Wohnort. Dabei gibt es in größeren Städten logischerweise meist eine größere Auswahl an möglichen Einsatzorten als auf dem Land, sodass es hier bei der Planung Deiner Einsätze auch mehr Spielraum gibt. Hiervon abgesehen gehen wir natürlich gerne auf Deine speziellen Vorlieben ein […]

Wir bemühen wir uns stets, für Dich gut erreichbare Einrichtungen zu finden bzw. kümmern uns um eine gute Erreichbarkeit Deines Einsatzortes. Wir bieten Dir dabei Einsätze in einem Umkreis Deines Wohnortes von rund 30 km an, entscheiden dabei aber nichts über Deinen Kopf hinweg.

Du kannst bei uns immer mitbestimmen, in welchen Einrichtungen Du Einsätze übernimmst.

Schichtbeginn und -ende richten sich immer nach der jeweiligen Einrichtung, in der Du eingesetzt wirst. Daher kann diese Frage leider nicht pauschal beantwortet werden. Eine reguläre Schicht entspricht bei uns 7 Arbeitsstunden. Ob und wie viele Dienste mit entsprechendem Schichtbeginn gerade für Dich verfügbar sind, kannst Du natürlich gerne jederzeit in Deiner Niederlassung erfragen.

Wenn wir mal keinen Einsatz für Dich haben sollten und Du deswegen nicht auf Deine Wochenarbeitszeit kommst, zahlen wir Dir trotzdem Deinen regulären Stundenlohn (Garantie- und Wartezeit). Solltest Du aus familiären oder anderen Gründen Deine Wochenstundenzahl dauerhaft nicht erreichen können, kann die Wochenstundenzahl nach Rücksprache mit Deiner Niederlassung auch angepasst werden. In beiden Fällen versuchen […]

Das ist ganz unterschiedlich und hängt unter anderem von Deiner Wochenstundenzahl ab. Eine Vollzeitstelle mit 35 Stunden pro Woche entspricht bei uns zum Beispiel 5 Diensten à 7 Stunden.

Das sollte in der Regel kein Problem sein. Unsere Niederlassungen können ziemlich spontan auf Umplanungen reagieren. Eine Garantie können wir an der Stelle leider nicht aussprechen, da es natürlich immer auch auf die jeweilige Situation ankommt. Wenn sich bei Dir privat spontan etwas geändert hat, was einen Einsatz verhindert, ruf am besten direkt in Deiner […]

Um Dich entsprechend Deiner Wunschtage und Wochenarbeitszeit planen zu können, solltest Du flexibel in den Tagdiensten planbar sein.

Kontaktformular

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„Mehr wollt ihr nicht von mir wissen?“ – Doch, aber wir glauben nicht an komplizierte Formulare, sondern an persönliche Vorstellungsgespräche, und melden uns deshalb so schnell wie möglich bei dir!

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