Personalnot?
Ändern wir!

Wir versorgen Sie bei Engpässen kurzfristig mit zuverlässigem Personal – und dank über 2.000 Pflegekräften in der Regel sogar in unter 15 Minuten. Wir sind dabei nach wie vor ein echtes Familienunternehmen. Unsere Gründerin Heike Felten ist Diplompädagogin, keine Betriebswirtin. Unser Ziel ist es seit jeher nicht, den großen Profit zu machen, sondern den Menschen in diesem Berufsfeld Chancen und Sicherheit zu bieten.

Seit fast 20 Jahren arbeiten wir vertrauensvoll mit unseren Kunden zusammen. Mit, wohlgemerkt, nicht gegen. Wir sehen uns nicht als Konkurrenz zur Festanstellung, sondern als Alternative. Wir haben weder Interesse daran, Ihre Notlagen auszunutzen, Sie mit undurchsichtigen Kosten über den Tisch zu ziehen oder Ihr Personal abzuwerben. Für Sie bedeutet das: Uns ist die langfristige Kundenbeziehung immer wichtiger als der kurzfristige Profit. Wir garantieren konstante Verrechnungssätze – egal ob an Feiertagen oder wenn Sie sonntags noch kurzfristig einen Ersatz brauchen.

Wir zahlen keine Mondgehälter und haben keine Mondpreise. Natürlich bezahlen wir unsere Pflegekräfte fair. Aber wir gehen bewusst nicht die extremen Preissprünge mit oder locken mit exorbitanten Löhnen, während im Kleingedruckten die fiesen Details warten. Wir verstehen uns als Arbeitgeber, der sich nicht nur über das Finanzielle definiert, sondern der unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Bauchschmerzen nimmt, die sie in der Pflege im Augenblick vielleicht haben – damit diese sich wieder ganz auf ihren Beruf und ihre Patienten konzentrieren können.

Die Qualität unserer Pflegekräfte ist uns wichtig. Wir schicken Ihnen nur erfahrenes Personal – 80 % unseres Personals sind examinierte Fachkräfte – und arbeiten unser Personal auf Wunsch kostenlos bei Ihnen ein. Neueinstellungen lassen wir zunächst hospitieren, damit sie für Ihr Team eine sofortige Verstärkung darstellen.

Und so professionell wie unser Personal ist auch der Ablauf der Überlassung – und trotzdem völlig unkompliziert:

• Vor dem Einsatz unterschreiben wir rechtssichere Überlassungsverträge. Zu Einsatzbeginn erhalten Sie professionelle Dokumente für die eingesetzte Pflegekraft: Geprüfte Examensurkunden sowie ein ausführliches berufliches Profil der Person.
• Wir stellen die Dienstkleidung und kümmern uns um die Dokumentation des Arbeitsschutzes im Einsatz.
• Mit unserer Rechnung erhalten Sie die vom Mitarbeiter erfassten Stunden – ohne versteckte Zusatzkosten.